The current route :
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال هفت
ما به التفاوت مزد ناشی از اجرای طرح چیست؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال شش
ملاک تطبیق کارگران با طرح طبقه بندی مشاغل چیست؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال پنج
آیا کارگران با قرارداد موقت نیر مشمول اجرای طرح طبقه بندی می باشند؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال چهار
پرداخت تبعات مزدی کارگران از چه تاریخی طبق مزد طبقه بندی مشاغل صورت می گیرد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال سه
پرداخت مزد کارگران بر اساس طرح طبقه بندی مشاغل از چه زمانی باید صورت گیرد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال دو
آیا شرکتهای پیمانکاری نیز ملزم به اجرای طرح طبقه بندی مشاغل می باشند؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال یک
کارگاه های تولیدی و صنعتی از چه زمانی بایستی نسبت به تهیه طرح طبقه بندی مشاغل اقدام نمایند؟
عدم بازگشت به کار قانونی است ؟
سلام من در شرکت فولاد خوزستان مشغول بودم از بهمن ۹۸ اخراج شدم البته قرارداد من تا پایان سال بود برای دو ماه اول سال قرارداد دوباره بستم اما اجازه بازگشت به کار ندادن ایا این کار غیر قانونی نیست
برای حقوق و بیمه بیکاری چه اقداماتی لازمه انجام؟
با سلام خسته نباشید
من از خرداد ۹۸ تا خرداد ۹۹ به صورت سوری در یک اموزشگاه خیاطی مشغول به کار بودم به عنوان کارگر و هر ماه برای من فیش حقوقی صادر میشد و بیمه کامل پرداخت میکردم به تامین اجتماعی الان میخوام...
حقوق کار رو توضیح بدین.
من در یک موسسه دولتی استخدام پیمانی هستم. چندی پیش رئیس موسسه بدون اطلاع و بدون تقاضای من حکم مرخصی بدون حقوق برای بازه سه سال قبل که بنده در حال تحصیل بودم، تصویب کرد و الان قصد دارند، حقوق آن بازه را...