امام خمینی با دیدگاهی که در شرح چهل حدیث ارائه کرده، نظریه ولایت فقیه را مطرح می کند و در ۸۰ سالگی توفیق اجرای آن را می یابد و مدیریت ولایی خود را بر مسلمانان و انسانها آشکار می سازد

به تعدادی تئوری از نظریه پردازان مختلف در یک موضوع مشابه مکتب میگویند که میتوان به مکتب کلاسیک و نئوکلاسیک و مکتب سیستمی و مکتب اقتضایی یا مکتب مدیریت اسلامی اشاره نمود..

چرخه حیات سازمانها را شامل پنج مرحله کارآفرینی، شکل گیری اولیه، رسمیت و کنترل، پیجیده شدن ساختار و افول که هر یک سلسله ویژگیها و تغییراتی را طی میکنند.

بهترین و بزرگترین منبع اسلامی همین کتاب آسمانی است. کتاب قرآن پشتوانه‌ی آئین همیشگی و جهانی اسلام است و اساسی ترین منبع دین مبین اسلام به شمار می رود.

یکی از مهمترین اهداف مدیریت اسلامی عدالت میباشد . مدیر اسلامی اگر عدالت را در جامعه اجرا نماید. نگاه مردم به نظام خوشبین شده و باعث بقای نظام خواهد شد هر چند این عدالت برای عده ای ناخوشایند است

مدیران اسلامی نمی توانند از هر وسیله ای برای رسیدن به اهداف خود استفاده کنند. ( هدف، وسیله را توجیه نمی کند) مدیریت در مکتب اسلام بر مبنای عمل به حق می باشد

هنگامی که صحبت از مدیریت در اسلام می شود، منظور اداره امور و بهره برداری صحیح از نعمتهای الهی بر اساس اعتقاد به جهان بینی توحیدی است.

این که فکر کنیم که صراط مستقیم به عدد ادیان موجود، تعدد و تکثر دارد و انسانها به هر دینی بگروند، در صراط مستقیم گام نهاده اند، به ورطهای هولناک گرفتار شده ایم.

دین در اصطلاح به راه و روشی خاص از جانب خداوند در زندگی که متضمن زندگی دنیا و کمال اخروی و حیات دائمی و حقیقی است گویند.

رسول خدا در اداره امور بیش از هر چیز از رحمت و محبت بهره می گرفت و با پیاده کردن الگوی جامع الهی ـ اخلاقی سعی داشتند، به ایجاد نظمی نوین و حاکمیتی فوق بشری بپردازند.