The current route :
#قوانین کار و تامین اجتماعی در راسخون
#قوانین کار و تامین اجتماعی در مقالات
#قوانین کار و تامین اجتماعی در فیلم و صوت
#قوانین کار و تامین اجتماعی پرسش و پاسخ
#قوانین کار و تامین اجتماعی در مشاوره
#قوانین کار و تامین اجتماعی در خبر
#قوانین کار و تامین اجتماعی در سبک زندگی
#قوانین کار و تامین اجتماعی در مشاهیر
#قوانین کار و تامین اجتماعی در احادیث
#قوانین کار و تامین اجتماعی در ویژه نامه
ویژگیهای حکومت امام زمان و امکان ظلم در زمان حکومت مهدوی
نقش امام زمان علیه السلام در بقای هستی
دلیل لزوم رجوع به ولی فقیه در عصر غیبت امام زمان علیه السلام
منتظران ظهور و چگونگی یاری امام زمان علیه السلام
وظیفه منتظران در زمان غیبت حضرت مهدی علیه السلام
چگونگی تشکیل حکومت واحد جهانی توسط امام زمان علیه السلام
رابطه شب قدر و امام زمان و علت قیام کردن با شنیدن نام آن حضرت
توفیق یاری امان زمان علیه السلام و نظارت حضرت بر اعمال ما
توجه امام زمان علیه السلام به دوستداران خود
اعتبار تطبیق های عرصه مهدویت
دفن موقت برای انتقال جسد به شهر دیگر
اولین آیه و سوره نازل شده بر پیامبر اکرم (ص)
توبه از گناه و جبران خیانت به همسر
معنای واژه طیبات در قرآن کریم
حکم خواندن نماز میت در حال حیض یا جنابت
ابطال وضو در اثر خون جوش صورت
خواندن تشهّد در رکعت سوم
آیا حنا گذاشتن بر روی بدن و مو در حال جنابت و حیض کراهت دارد؟
ارزش یک نخود طلا
رفتن زن حائض به مسجد جمکران
قوانین کار | روابط کار: سوال چهل و سه
آیا کارگری که با کارفرما در مورد خاتمه قرارداد توافق کرده (چنانچه با درخواست کارفرما باشد) تسویه حساب نموده و سنوات خدمتی و دیگر مزایای قانونی پایان کار را در یافت نموده آیا می توان ادعای مبنی بر بازگشت...
قوانین کار | روابط کار: سوال چهل و دو
آیا کارگرانی که در سال گذشته با شرکت پیمانکاری به عنوان کارفرما تسویه حساب کامل نموده و دوباره بر اساس قرارداد جدید دیگری با همان پیمانکار ادامه فعالیت می دهند مشمول پایه سنواتی می شود یا خیر؟
قوانین کار | روابط کار: سوال چهل و یک
نحوه باز خرید سنوات خدمت بازنشستگانی که بصورت تمام وقت در شرکت ها مشغول بکار می باشند چگونه است؟
قوانین کار | روابط کار: سوال چهل
کارگری در سنوات قبل ، طرح شکایت و مراجع حل اختلاف مستند به لایحه مرور زمان ، چون بعد از گذشت یکسال از تاریخ قطع رابطه مراجعه نموده موارد درخواستی وی را مردود اعلام نموده اند با عنایت به رای دیوان عدالت...
قوانین کار | روابط کار: سوال سی و نه
کارگری در دو شرکت که مالکیت آن متعلق به یک کارفرما می باشد اشتغال بکار دارد آیا حق سنوات و سایر مزایای قانون کار در هر دو شرکت به کارگر نامبرده تعلق می گیرد یا خیر؟
قوانین کار | روابط کار: سوال سی و هشت
آیا می توان بر اساس کم شدن کار و نبودن کار(در حال حاضر) در شرکت و در نتیجه مازاد بودن نیروی کار اقدام به بازخرید و تعدیل نیروی کار دایم نمود؟
قوانین کار | روابط کار: سوال سی و هفت
آیا اصحاب دعوی در صورت تمایل و یا درخواست کتبی می توانند از تمام اوراق پرونده رونوشت اخذ نمایند و یا اصحاب دعوی فقط مجاز به اخذ رونوشت از دفاعیات و مدارک خود می باشد؟
قوانین کار | روابط کار: سوال سی و شش
پرداخت سنوات پایان کار به سنوات ارفاقی موضوع ماده (76) قانون تامین اجتماعی برای کارگران بازنشسته مشمول مشاغل سخت و زیان آور چگونه است؟
قوانین کار | روابط کار: سوال سی و پنج
بازنشستگان تامین اجتماعی که پس از بازنشستگی در شرکت های خصوصی مشغول به کار می گردند، آیا مشمول قانون کار هستند؟
قوانین کار | روابط کار: سوال سی و چهار
آیا کارگران شاغل در شرکت های سهامی عام که از بودجه دولت استفاده می کنند مشمول دستور العمل اعطای معادل یک گروه به کارگران بسیجی عضو گردان های عاشورا مصوب 1377 می باشند؟