The current route :
#آیت الله مکارم شیرازی در راسخون
#آیت الله مکارم شیرازی در مقالات
#آیت الله مکارم شیرازی در فیلم و صوت
#آیت الله مکارم شیرازی پرسش و پاسخ
#آیت الله مکارم شیرازی در مشاوره
#آیت الله مکارم شیرازی در خبر
#آیت الله مکارم شیرازی در سبک زندگی
#آیت الله مکارم شیرازی در مشاهیر
#آیت الله مکارم شیرازی در احادیث
#آیت الله مکارم شیرازی در ویژه نامه
چرا مراجع احکام متفاوت میدهند؟ راز اختلاف فتواها
وقتی کار مردم و نماز اول وقت با هم تلاقی میکنند؛ کدام اولویت دارد؟
عرفانی که نماز ندارد، عرفان نیست
چرا یاد خدا کافی نیست؟ راز کارکردهای پنهان نماز
ترس از ریا یا دام شیطان؟ چرا نباید نماز جماعت را ترک کنیم؟
آیا نماز ما فقط تقلید از پدر و مادر است؟ حقیقتی که باید بدانیم
قبولی نماز از کجا معلوم میشود؟ نسخه امام صادق علیه السلام برای سنجش عبادت
چرا نماز، شرط قبولی همه اعمال است؟ راز عدالت پنهان در یک حدیث
نماز بیرفتار یا رفتار بینماز؟ اشتباه بزرگ در یک مقایسه رایج
چرا لذت واقعی نماز، در جماعت است نه فرادا؟ راز چندضلعی بودن عبادت
اولین آیه و سوره نازل شده بر پیامبر اکرم (ص)
توبه از گناه و جبران خیانت به همسر
ابطال وضو در اثر خون جوش صورت
رفتن فرد جنب یا حائض به حرم امامزادگان
جدایی بین زن و شوهر به وسیله سحر
عمر کوتاه برخی از اطفال و عدل و حکمت الهی
کروی نبودن زمین از دید قرآن
شهادت امام رضا (علیه السلام) توسط مأمون دروغ است!
چرا اهل سنت امامت حضرت علی را قبول ندارند؟
احکام عبادی عزاداری / کار کردن و تفریح در ایام عزاداری: سوال سه
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی و هفت
در بعضى از حوادث افراد نجات یافته از حادثه براى تشکر هدیه اى که اغلب مالى مى باشد پیشنهاد مى دهند که به هیچ وجه مورد قبول نیروها نیست گرفتن این هدیه چه حکمى دارد؟
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی و شش
بسیارى از جلسات مسؤولین ادارات با تأخیر برگزار مى گردد و در نتیجه این تأخیرها موجب تضییع حقوق مردم و مراجعین به ادارات مى شود، آیا از نظر شرعى این تأخیرها ضمانت شرعى ندارد؟
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی و پنج
کارمندى هستم که در صورت فراموشى، یا عدم ارجاع کار توسّط رئیس به من، بیکار مى شوم و این وظیفه رئیس است که کار را به من ارجاع دهد. آیا من موظّف هستم که به مدیر مراجعه کرده و بیکارى خود و توان کارى ام را...
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی و چهار
ساعات کار رسمى ادارات معمولاً 8 ساعت است، و به طور منطقى اگر کسى این هشت ساعت را کار کند نیازى به اضافه کارى نیست؛ امّا کارکنانى هستند که به دلایل گوناگون کارشان را خوب انجام نمى دهند و پس از پایان ساعات...
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی و سه
حکم استفاده از ماشین لباسشویى اداره جهت شستشوى البسه شخصى که هنگام تردّد در مسیر رفت و برگشت استفاده مى شود چیست؟
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی و دو
در صورتى که دوش گرفتن داخل حمام سازمان منوط به رفتن به حریق یا حادثه باشد، فردى که نیاز به حمام دارد و حریق هم نرفته حقّ استفاده دارد؟
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی و یک
در روز غیر کارى و غیر شیفت براى تفریح وارد محلّ کار شده و استحمام کرده و بطور کلّى از امکانات ایستگاه زمین ورزشى، تلفن و مانند آن، استفاده مى کنیم. آیا از نظر شرعى اشکال دارد؟
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال سی
متأسفانه در محل کار اسباب لهو و لعب (ماهواره و پاسور) فراهم است. بارها کناره گیرى کرده ام امّا به علت کم بودن تعداد نفرات شیفت (چهار نفر) هم به خودم سخت مى گذرد و هم به دوستان همکار، و لذا آلوده وضع موجود...
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال بیست و نه
هر نهاد نظامى و انتظامى داراى سازمانى به نام حفاظت و اطّلاعات مى باشد که وظیفه قانونى آنان حفاظت و صیانت از پرسنل زیرمجموعه در مقابل خطرات ـ تهدیدها و آلودگى هاى احتمالى مى باشد. بعضاً تعدادى از این افراد...
احکام مسائل متفرقه | مشاغل: سوال بیست و هشت
شرکت هاى مختلف معمولاً هدایایى به افراد مى دهند گرفتن این هدایا چه حکمى دارد؟