قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال بیست
دفتر مشاوره فنی در انتخاب و تشکیل کمیته طبقه بندی مشاغل چه نقشی دارد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال نوزده
مدت عضویت کمیته طبقه بندی مشاغل چند سال است؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال هجده
در صورتی که نماینده سرپرستان در حین عضویت در کمیته طبقه بندی به شغل دیگری که ماهیت سرپرستی نداشته باشد منصوب گردد آیا این امر مانع از ادامه فعالیت وی در کمیته می باشد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال هفده
آیا کارگران می توانند فردی را که عنوان مدیر داشته باشد، به عنوان نماینده خود انتخاب نمایند؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال شانزده
کارگاه هایی که فاقد شورای اسلامی کار یا تشکلات قانونی می باشد انتخاب نماینده کارگران (کارکنان ) به چه صورت می باشد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال پانزده
ترکیب اعضای کمیته طبقه بندی مشاغل به چه صورت می باشد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال چهارده
آیا کارفرما می تواند کارگری را از شغلی به شغل دیگری که گروه کمتری دارد به کار گمارد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال سیزده
تنزل شغلی در طبقه بندی مشاغل چیست؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال دوازده
آیا ارتقاء شغلی کارگر می تواند منجر به کاهش مزد مبنای وی گردد؟
قوانین کار | طبقه بندی مشاغل: سوال یازده
آیا می توان کارگری را طبقه بندی مشاغل، در بیش از یک گروه ارتقاء داد؟